Deutschland-Ticket Job und Mobilitätsbudget– als Arbeitgeber*in effektiv einsetzen

Mit einem maximalen Preis von 34,50 Euro ist das Deutschland-Ticket Job besonders interessant für Beschäftigte. Für Arbeitgeber:innen kann es eine effektive Maßnahme sein, um die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs ihrer Mitarbeitenden zu fördern. Doch tauchen aus Arbeitgebersicht einige Fragen auf:

  • Wie funktioniert die Abwicklung des Deutschland-Tickets Job?
  • Welcher Aufwand ist damit verbunden?
  • Lohnt sich bereits der Einstieg oder ist es sinnvoller, abzuwarten und verschiedene Angebote miteinander zu kombinieren, um bedarfsgerechte individuelle Lösungen für die einzelnen Beschäftigten zu finden?

In dieser Online-Veranstaltung erfahren Sie nicht nur alles Wissenswerte rund um das Thema Deutschland-Ticket Job, sondern auch einen Blick auf das Mobilitätsbudget. Flexibilität und Unabhängigkeit verändern die betriebliche Mobilität und die Zukunft der Arbeit. Mitarbeitende erwarten künftig entsprechende Lösungen von ihren Arbeitgebern. Wir haben Antworten auf die wichtigsten Fragen zum Zukunftskonzept Mobilitätsbudget und die Einbindung von Jobtickets.

BEMO führt das Netzwerktreffen zum Thema „Deutschland-Ticket Job und Mobilitätsbudget – als Arbeitgeber*in effektiv einsetzen“ diesmal gemeinsam mit dem MobilityHub Handwerk Nordrhein-Westfalen durch. KMUs und Handwerksbetriebe haben die Möglichkeit Fragen zu stellen, die in der Veranstaltung direkt von Fachexpertinnen und Fachexperten beantwortet werden.

Bitte füllen Sie das untenstehende Anmeldeformular aus und sichern Sie sich Ihren Platz. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!

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2. Mai, 15:00 - 17:00 Uhr (MESZ)

Programm

  • Vorstellung der Kampagne von Bund und Land sowie der relevanten Online-Ressourcen.
  • Erörterung der Kostenvorteile für Arbeitnehmer & Arbeitgeber und Klärung steuerlicher Fragestellungen.
  • Vorstellung von Best-Practice-Beispielen von Unternehmen und Betrieben, die das Deutschland-Ticket Job erfolgreich eingeführt haben.
  • Diskussion und moderierter Austausch über Implementierung und Erfahrungen.
  • Vorstellung des Konzepts des Mobilitätsbudgets.
  • Diskussion über die Umsetzung und Vorteile des Mobilitätsbudgets.